Tras haber disfrutado de las fiestas, de haber reflexionado un poco sobre los resultados conseguidos del año y tener un poco más clara tu situación actual, tanto personal como profesional, es importante plantearte el camino a seguir en este 2016. Es crucial que marques este año para que haga la diferencia, debes ir más allá
Partiendo de la definición de que los buenos líderes son aquellos que generan resultados, motivan a sus colaboradores a sacar sus aspiraciones, a liberar energía y usarla eficientemente, a lograr que el grupo bajo su dirección sienta y confíe que su líder les está llevando hacia el éxito, es importante entonces revisar los retos que están enfrentando las mujeres líderes de hoy, que entre otros son los siguientes:
Mujeres Líderes
Cuántas veces nos preguntamos qué habilidades debemos desarrollar para enfrentar con éxito el Siglo XXI y como mujeres, obviamente queremos estar preparadas para este gran reto, en el que vemos cómo este mundo ha adquirido una velocidad máxima, que cae más bien en aceleración diría yo. La Mujer del futuro debe ser flexible e innovadora, descomplicada pero más decidida a triunfar, porque tienen todo el potencial para conseguirlo.
La Mujer del Futuro
La mujer de hoy vive al límite. Tenemos tantos roles y queremos desempeñarlos todos al 100% y muchas veces, ni siquiera tenemos tiempo de levantar la cabeza y ver las tendencias, ver a dónde nos dirigimos, por lo que es importante hacer un ALTO y combinar una introspección con un vistazo al futuro para REINVENTARNOS, pero sobre todo para prepararnos para triunfar en ese espacio de tiempo incierto pero que encierra una oportunidad potencialmente increíble de crear una vida de ensueño.
Hablamos de productividad, de eficiencia, de calidad total, de liderazgo, de bio y nano tecnología, de creatividad e innovación, de metodologías y estándares, de magia y efectos especiales, de espiritualidad, de dieta y ejercicios, de imagen, de relaciones, y con el auge de las redes sociales, muchas veces nos vemos envueltas en una rueda que gira y gira sin parar y yo agradezco a mi Dios y al universo por vivir en esta época, no me imagino viviendo como antes, me encantan los commodities de hoy y me entusiasman mucho todas las herramientas e inventos con las que contaremos en el futuro cercano y si bien, creo firmemente que la esencia está en lo simple de las cosas, no me niego ni por un momento a disfrutar, aprovechar y mejorar la calidad de vida que el mundo moderno nos ofrece.
PREGUNTAS DE LAS SUSCRIPTORAS
Pregunta: Soy coordinadora y mi compañero que también es coordinador, participamos en un concurso para desempeñar una posición de Jefatura. Los dos tenemos la misma experiencia pero yo tengo una maestría y sé hablar inglés a diferencia de mi compañero, aun así, fue el quién ganó el concurso. Obviamente me siento frustrada y muy desmotivada, además creo que es injusto que estando yo más preparada académicamente no haya obtenido el ascenso, la única explicación que encuentro es por ser mujer. Qué debo hacer?
Silvia L.
Por qué no puedo obtener mi ascenso laboral
Muchas gracias Silvia por tu pregunta, entiendo perfectamente tu frustración y aunque el tema de género en el ambiente laboral cada vez va siendo más igualitario, es claro que aún nos falta mucho camino por recorrer.
Ahora bien, esta situación no es fácil pero es conveniente analizarla desde un punto de vista objetivo para que puedas tomar la mejor decisión para tu carrera profesional. Pero es importante que tú tengas claridad, ya que he conocido personas que por dejarse llevar por la ira del momento se han cambiado de empresas cuando no era eso lo que realmente querían, a unas les ha ido bien y otras siguen lamentando sus malas decisiones.
“Siempre pienso en música y la música llena mis sueños de día. Puedo ver mi vida en términos de música y de ella saco gran parte de mi alegría”
Albert Einstein
Cuánta razón tiene uno de los científicos más importantes de la historia como es Albert Einstein en afirmar que la música tiene una gran influencia en su vida diaria y que de ella saca gran parte de su alegría, lo que nos sugiere que escuchando la música adecuada podemos obtener resultados extraordinarios, de acuerdo a los estudios de la Universidad de Windsor Canadá donde revelan que escuchar música mejora la productividad laboral.
Te imaginas que sucedería si, en lugar de utilizar música que estimule nuestros sentidos y nos entusiasme, empezamos a escuchar música triste, música que nos hace sentir deprimidas, que nos recuerda los malos momentos vividos en el pasado? Pues lo más probable, es que disminuya considerablemente la productividad de ese día y seguramente el descanso de esa noche no sea nada reparador.
Influencia de la música en la productividad de la Mujer profesional Exitosa
Claro que hay momentos adecuados para escuchar este tipo de música, es importante asignar espacios de tiempo para estar a solas para vivir intensamente nuestros duelos, pero, si el objetivo es mejorar la productividad porque estamos trabajando en nuestro sueño, en nuestro proyecto que nos llevará al éxito, es casi exigido evaluar lo que estamos escuchando y utilizar la música como apoyo y no como obstáculo.
Sabemos que las cosas no son color de rosa siempre y aunque tratemos de crear sistemas para arreglarnos la vida, ésta siempre se encarga de sorprendernos y enfrentarnos a nuestros más profundos miedos y a problemas que nunca siquiera lo imaginamos. Creemos que las cosas malas solo les suceden a otras personas y cuando llega el momento, cuando nos toca a nosotras, se nos cae el mundo, todos nuestros planes se vienen abajo y todo lo que trabajamos por tanto tiempo pasa a un segundo plano.
Aunque el dolor queme tus ojos, debes continuar
La mayoría de mujeres tendemos a deprimirnos como respuesta al dolor y si bien, es hasta saludable llorar por un tiempo para asimilar las malas noticias, también es cierto que la vida sigue, que todo continúa su marcha y nos exige que nos subamos en esa ola, pero a nosotras solo nos provoca llorar y desaparecer, quizás algunas busquen ayuda y apoyo en familiares y amigos y otras preferirán aislarse para vivir su dolor a solas.
Recuerdo a un amigo que solía decir: ¿Por qué quieren estar felices siempre, entiendan que es natural que hayan altibajos, y yo pensaba, hombre al fin, tratando de aplicar su filosofía práctica hasta para los sentimientos.
Conozco a muchas mujeres valientes que a pesar de las malas noticias, lloran y se deprimen por un momento, pero que al día siguiente se levantan y regresan a sus trabajos, no como si nada pasara, pero sí, dispuestas a intentarlo, a continuar con la vida porque así lo requieren las obligaciones a las que se comprometieron. Y yo pienso, cómo se puede hablar y sonreír, cuando por dentro sólo se quiere llorar?
Usualmente en las empresas escuchamos decir a los profesionales: “Yo si dije, yo lo pensé primero, yo alerté, yo envié un email”, pero esto no es suficiente para conseguir resultados, la clave del éxito está en la gestión que se traduce en resultados, así que, no esperemos que nos agradezcan por sólo decir las cosas, nos agradecerán mucho más si nuestra visión e identificación de oportunidades se ven reflejadas en rentabilidad para la organización, en consecución de objetivos y en crecimiento o innovación.
La gestión efectiva es la clave de los resultados
A veces nos vemos envueltas en las tareas del día a día y olvidamos gestionar cosas que aunque al principio parezcan pequeñas, se pueden convertir en verdaderos problemas que ponen en riesgo nuestro trabajo y la supervivencia de la organización en el mercado.
Nos viene bien repasar esta frase que ejemplifica muy bien esta situación:
“Esté atento a los pequeños gastos, una pequeña vía de agua puede hundir un gran buque” Benjamín Franklin